【尚吉电子】消费、考勤联动管理系统方案简介

概念:

考勤机上刷卡后,软件会写个标识在卡片上,有了标识的卡片才能在食堂的售饭机上刷响,刷一次后,标识消失。即打卡才有饭吃,缺卡、缺勤均无饭吃,离职停卡。

上班考勤数据作为用餐依据,实现“早班吃早、中餐,晚班吃晚餐,晚上加班有夜宵,不上班或是请假或外出公干没饭吃”,因外出公干
已另有伙食补贴,不再享受公司的福利餐。

月底根据每个员工的考勤情况和承包商结帐。

优点:方便管理、快捷、数据统计准确、非本厂员工不得消费、可限制重复消费

缺点:

食堂售饭机系统
食堂售饭机系统
员工吃的是份餐、菜品单一、满意度不高

本系统是用考勤机来进行售饭消费的,故而不具备定额和不定额消费的功能。

不定额消费概念:

每月给每个员工充值一定金额,然后员工可凭卡到餐厅用餐,员工可以选择吃不同价格套餐或自由点菜,可在同台消费机上按不同金额进行刷卡;

月底可以生成《交易流水报表》、《个人消费日明细表》、《个人消费月明细表》;

清楚的记录每个员工用餐情况。厂方就可以依据员工的消费汇总和承包商结帐。

优点:员工满意度高、可按自己喜欢选择吃什么、员工选择灵活多变、管理方便、快捷、数据统计准确、非本厂员工不得消费

缺点:这种做法对承包商或厂方自己做饭要求高,因为饭菜品种多且要给每个菜和套餐定价,员工用餐时还要输入相关的金额。

定额消费概念:

每月给每个员工充值一定金额,然后员工可凭IC卡到餐厅用餐,每台机只能设置一种金额,刷一次卡扣一次金额。

月底可以生成《交易流水报表》、《个人消费日明细表》、《个人消费月明细表》,

可以清楚的记录每个员工用餐情况。厂方就可以依据员工的消费汇总和承包商结帐。

优点:员工满意度高、可按自己喜欢选择吃什么,管理方便、快捷、数据统计准确,非本厂员工不得消费

缺点:这种做法对承包商或厂方自己做饭要求会高些,因为要给每个菜和套餐定价、饭菜品种会比较多,员工用餐时还要输入相关的金额。

主要功能界面

人事系统包括如下功能:

企业所有职员的管理:

对员工基本信息(如姓名、编号、身份证、职称等)信息的增加、删除、修改。

企业的组织结构管理:

对企业组织结构(如部门、班组等)的管理,以及部门人员的分配。

员工卡的管理:

对企业员工的卡片分配、发卡、登记、注销、挂失、补办等业务的管理。

劳动合同、社会保险资料管理:

对企业职员的劳动合同、社会保险资料以及其他文字档案的管理。

绩效考核管理:对人员的业绩、考核情况的管理

权限管理:对使用本模块的用户和相关的权限进行管理

各种人事档案资料的查询:

各种人事档案资料的数据汇总、统计、报表生成和打印

考勤班次的分配

对企业的考勤班次进行设置、管理和分配,以便适合企业考勤管理。

电脑自动抓班

所谓电脑抓班,是指无需设定排班表,电脑根据员工打卡时间自动生成排班表。如果抓班错误,可以在个人排班表中予以纠正。

弹性上班,无班次上班

系统可设定弹性上班,在规定时间段内不再按上下班时间而是按定时来考察员工出勤情况。不足定时部分计算早退或缺勤,超过定时部分计算加班。无班次上班与弹性上班类似,只是不计算早退,缺勤或加班,而直接计算上班时间。

终端时钟效对

系统采用最新的中间件技术对各终端设备进行时钟效对,效对后终端设备时钟与服务器系统时钟保持同步。

考勤制度管理:

可以在该部分设置考勤班次的迟到、旷工、早退、加班或跨天等,以便对上述情况进行统计处理。

人员考勤的分配

对每个人员(或班组部门)进行统一的考勤班次分配,以便管理每个人的考勤标准。

假期管理:

对节假日、休息日、调休、病假、事假等一系列假期的管理。

原始刷卡情况管理:

对考勤机上传的刷卡数据进行管理

考勤报表的统计和生成:

对于原始刷卡情况进行合理计算,得到的考勤报表,该报表中包括了员工的刷卡情况、加班、迟到、早退、旷工等一系列统计的结果。该部分将包括日报表、月报表、季度报表和年报表,以便对工资和奖金核算提供依据。

服务热线:4006-800-182/

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